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2023年度国企职代会领导班子述职报告(完整文档)

时间:2023-08-23 18:00:04 公文范文 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年度国企职代会领导班子述职报告(完整文档),供大家参考。

2023年度国企职代会领导班子述职报告(完整文档)

各位代表、同志们:

2022年,*领导班子在公司党委、公司的正确领导下,聚焦'党的建设有力量、走在前“目标任务,严格履行'抓班子、带队伍、强管理、保稳定、促发展“职责,坚持以高质量党建引领高质量发展,抓实党建'三基本“建设,深入推进党建与经营创效共融共促,较好地完成了全年各项工作任务。*被评为(一年来获得的荣誉和取得的主要成绩)。

一、把强化班子责任落实作为'第一要务“,旗帜鲜明讲政治

一年来,*领导班子按照从严治党要求,强党建、转作风、树形象,以实干建功担负起在改革转型发展中的政治责任,为实现和谐稳定发展提供了强有力的政治保障。

一是以理论学习夯实底层建筑。按照党史学习教育的要求,制定了《*党史学习教育运行大表》,以党史'365“学习教育运行实施计划为载体,通过全面、全员参与,使党史学习教育落实落地。充分运用****、****等平台,通过机制保障、有效组织,使每日主动学习成为广大党员的自觉行动,*党支部学习积分始终排在公司前三名。领导班子积极践行'第一议题“制度,围绕'党的十九届六中全会及党的二十大精神“'我的党史教育第一课“'攻坚创效我们该怎么办“等内容展开深入研讨,切实提升班子成员'找钥匙“的能力和'解问题“的水平。

二是以组织建设强化党建根基。紧密结合总公司、公司关于基层党建工作的指导意见和'三基本“工作手册的要求,全面做好基层党组织建设。完善党建'三基本“与企业管理'三基“联动机制,严格规范党的组织生活,以认真的态度和钉钉子的精神抓好'三会一课“,组织好主题党日、谈心谈话等活动,不断增强组织建设质量,使各级党组织成为攻坚创效的桥头堡、员工群众的根本依靠。修订'三重一大“决策制度,规范行政班子会会议内容和记录,避免了'应上会不上会“和'上错会“的情况发生,全面提升了领导班子科学谋事、公正办事、努力干事、和谐共事的能力。每月**日例行开展'**+**“主题党日活动,将攻坚创效、劳动竞赛等工作融入其中,多频共振将主题党日做深做实、做细做优,引...

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